新型コロナウイルスの影響や働き方改革の推進など、この数年で人々の働き方が大きく変わりました。テレワークや時差出勤を導入している企業も増えており、今後もその動きが広がっていくと予想されています。働きやすさや職場環境の改善について、関心を持つ人も増えてきたのではないでしょうか。

この記事では、働きやすい職場を作るために大切なことや、従業員が働きやすさを感じるポイントを紹介しています。従業員のモチベーションアップや人材の定着、さらには企業価値の向上にもつながるなど、働きやすい環境づくりによって得られる効果はさまざま。従業員と企業の双方にとって多くのメリットを生み出せるように、参考にしてみてください。